Comment les résidents suisses peuvent combiner leurs sources de revenus pour satisfaire aux exigences financières du visa partenaire et famille au Royaume-Uni

Si vous résidez en Suisse et que vous souhaitez rejoindre votre conjoint ou partenaire au Royaume-Uni, vous devez satisfaire aux exigences financières prévues à l'annexe FM des règles d'immigration du Royaume-Uni. Cela signifie que vous devez justifier d'un revenu annuel d'au moins 29 000 £. Il n'y a plus d'élément distinct pour les enfants dans cette exigence.

Cet article explique comment différentes sources de revenus peuvent être combinées pour répondre aux exigences financières du visa de conjoint ou de partenaire au Royaume-Uni, en fournissant des informations clés pour les candidats suisses.

Répondre aux exigences financières du visa de partenaire et de famille au Royaume-Uni

Définitions

• Emploi salarié : Revenu annuel fixe avec un nombre minimum contractuel d'heures de travail.

• Emploi non salarié : Rémunéré à un taux horaire sans nombre minimum d'heures garanti (par exemple, contrats zéro heure).

Catégories de revenus

Catégorie A : Emploi de plus de 6 mois

Votre sponsor basé au Royaume-Uni (ou vous, si vous êtes déjà au Royaume-Uni avec l'autorisation de travailler) travaille depuis au moins six mois et perçoit le revenu requis.

Catégorie B : Emploi de moins de 6 mois

Votre sponsor et/ou vous-même avez travaillé moins de six mois ou n’avez pas atteint le niveau de revenu requis durant cette période.

Catégorie C : Revenus non liés à l'emploi

Les sources de revenus admissibles comprennent :

• Revenus locatifs d'un bien immobilier ;

• Dividendes et rendements des investissements;

• Intérêts provenant de l'épargne.

Les revenus provenant de ces sources au cours des 12 mois précédant la demande peuvent être pris en compte dans le calcul de l’exigence.

Catégorie D : Épargne en espèces

Les résidents suisses peuvent utiliser leurs économies supérieures à 16 000 £ pour répondre aux exigences financières du visa.

Catégorie E : Pension

Les revenus de pension provenant du Royaume-Uni, de la Suisse ou d’autres pays (publics, professionnels ou privés) peuvent contribuer à répondre aux besoins financiers.

Catégorie F : Travailleurs indépendants et mandats d'administrateur (exercice le plus récent)

Si votre partenaire basé au Royaume-Uni (ou vous, si vous êtes éligible au travail) est un travailleur indépendant ou un directeur d'une société à responsabilité limitée britannique, le revenu de son dernier exercice financier complet peut être utilisé.

Catégorie G : Travail indépendant et mandats d'administrateur (moyenne sur deux ans)

Cette catégorie permet de considérer une moyenne des revenus des deux derniers exercices financiers complets.

Combiner différentes sources de revenus pour satisfaire aux exigences du visa de partenaire et de famille au Royaume-Uni

Si votre revenu d'emploi de catégorie A est inférieur au seuil de 29 000 £, vous pouvez le combiner avec :

• Catégorie C (revenus locatifs, dividendes, rendements des investissements) ;

• Catégorie D (épargne en espèces) ;

• Catégorie E (revenus de pension).

  
  

Les revenus de la catégorie A peuvent également être combinés avec les catégories F et G , mais uniquement pour l'exercice ou les exercices concernés.

Les revenus de la catégorie B peuvent être combinés de la même manière, sauf dans les cas où le cumul avec l'épargne en espèces (catégorie D) n'est pas autorisé.

Quelles sources de revenus ne peuvent pas être combinées ?

• Les revenus de catégorie A et de catégorie B ne peuvent pas être combinés .

• Les revenus de catégorie B ne peuvent pas toujours être combinés avec l’épargne en espèces , en particulier lors de l’évaluation des revenus des 12 derniers mois.

• L'épargne en espèces ne peut pas être combinée avec un revenu de travail indépendant (catégories F ou G) .

Conseils d'experts en matière d'immigration au Royaume-Uni pour les résidents suisses

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